提起广东省2023年产假标准，大家都知道，有人问产假158天,从2023年8月3日开始休,休到2023年多少月多少号？，另外，还有人想问2023年产假有多少天，你知道这是怎么回事？其实产假多少天2023新规定？，下面就一起来看看年广东省陪产假规定多少天，希望能够帮助到大家！
广东省2023年产假标准
根据《广东省人口与计划生育条例》第31条
合、法规规定生育子女的夫妻，女方享受三十日的奖励假，男方享受十五日的陪产假。在规定假期内照发工资，不影响待遇和全勤评奖。
陪产假，又名陪护假，英文（PaternityLeave）即登记结婚的夫妻，女方在享受产假期间，男方享受的有一定时间看护、照料对方的权利。劳动法等相关法规并未对陪产假做出明确的规定，具体要看各省、自治区、直辖市的实际规定，基本都见于各地的计划生育条例中，地位也不高。当然，还存在有的地方有陪产假，有的地方没有陪产假的情况。广东省产假多少天2023年新规定。
广东省：男方看护假10天《广东省企业职工假期待遇死亡抚恤待遇暂行规定》（粤劳薪[]号第六条规定：“女职工生育，产假90天，其中产前休假15天。的增加产假30天。多胞胎生育的，每多生育一个增加产假15天。实行晚育者(24周岁后生育第一胎)增加产假15天。领取《独生子待证》者增加产35天，产假期间给予男方看护假10天。”广东产假98天还是178天。
男方休“产假”是有很多好处的，有利于产妇和的健康。女性休产假期间，身体虚弱，当然更需要丈夫的照顾。而且产妇常常会有沉重的心理压力，情绪容易波动，丈夫在身边呵护，能够使妻子和得到更好的照料，也有助于消除产妇的紧张情绪，对于顺利分娩、产后恢复，以及母乳喂养都有很大帮助。
有利于新生儿智力发育。新生儿虽然不会讲话，视觉也不发达，但他们的感知觉灵敏，这时最易于接受父母的。的语言、气息会给新生儿一种信息，对宝宝的感知觉发育和日后形成坚强的性格都有好处–据英国剑桥大学的一份研究表明，如果在早期生活中的参与，会对孩子将来的身心发展产生积极影响，他们在交往能力和解决问题能力方面，会表现得更出色，这些都会在若干年后表现出来。广东单位拒绝休178天产假。
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现在产假多少天
年妇女的产假与以前都一样三个月(90天)，但是与单位不同的事，有个别岗位人多的可以产假后另外请半月左右的。私人单位不给80天奖励假期。
法定产假多少天
产假多少天2023新规定？
广东省产假有几天
女员工怀孕享受婚假产假，不受入职时间的限制，只要在职期间，结婚或生产就可以享受。
根据《婚姻法》以及《计划生育条例》的规定，职工结婚可享受以下待遇：
(一)婚假：结婚时男女双方不在一地工作的，可视路程远近，另给予路程假;在探亲假(探父母)期间结婚的，不另给假期;婚假包括公休假和法定假;再婚的可享受法定婚假，不能享受晚婚假。
(二)婚假期间工资待遇：在婚假和路程假期间，工资照发。
广东：婚假3天+晚婚假10天=13天
“第三十六条职工实行晚婚的，增加婚假十日;实行晚育的，增加产假十五日
女职工生育，产假98天，其中产前休假15天。的增加产假30天。多胞胎生育的，每多生育一个增加产假15天。实行晚育者（24周岁后生育第一胎）增加产假15天。领取《独生子待证》者增加产假35天，产假期间给予男方看护假10天。员工享受产假的，用人单位应当视为提供正常劳动并支付工资，也就是说产假期间的工资应按员工正常工作时间的工资发放、2023年广东产假一共多少天。
晚婚假或产假期间若经过周末或法定节假日，也应包括这些天数的，不能将这此天数排除外。
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